Hanseatisches Institut
SYSTEME EMPOWERN - Wir lösen / verhindern emotionale Konflikte und entwickeln Persönlichkeiten. Für mehr Power im System.SystemEmpowering
Durch SystemEmpowering im Rahmen von Coaching, Mediation, Ausbildung, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung oder Unternehmensnachfolge unterstützen wir Menschen und Organisationen, ihre Power zurück zu erhalten.
Systeme Empowern – Leben Sie
- Urvertrauen, Power, Klarheit
- harmonische Beziehungen
- Ihre Vision / Mission
- Erfolg im Business
und werden zum Vorbild!
Systeme sind für uns Führungskräfte, Paare, Familien, Teams, Organisationen, Unternehmen und auch jede Einzelperson mit ihren Vorfahren.
Systeme sind stabil, gesund und erfolgreich, wenn genügend Energie, Kraft, Vertrauen, Motivation vorhanden sind.
Grundlage für diese Power sind die Systemgesetze wie z.B. Zugehörigkeit, Wertschätzung und das Gleichgewicht zwischen Geben und Nehmen. Werden die Systemgesetze verletzt, werden die Entwicklung und das Potential des Systems gestört. Die Kommunikation der Betroffenen verschlechtert sich. Gesundheitliche Probleme, Ängste, Demotivation oder Stress sind die Folge.
Ihr System empowern
Kostenfreies Beratungsgespräch
Unsere Vision
Menschen und Unternehmen leben im Einklang mit sich, ihrer Umwelt und der Natur, indem sie ihre Intuition und ihr Urvertrauen / Power wiederfinden und leben können. Dadurch entsteht Gerechtigkeit, Frieden, Harmonie, Freude und Erfolg.
Unsere Mission
Wir unterstützen Entscheider durch SystemEmpowering, Urvertrauen, Power und Klarheit zu erlangen, um dadurch harmonische Beziehungen, ihre Vision / Mission und den Erfolg im Business zu leben.
SystemEmpowering Interview
Dr. Dieter Bischop und Annika Dulige sprechen über
- ihre Vision und Mission
- für wen SystemEmpowering etwas ist
- welche Themen gecoacht werden
- und über die Ausbildung zum SystemEmpowerer Expert of Communication und CoachMediator
Dienstleistungen
SystemEmpowering Coaching / Mediation
Entscheider empowern und emotionale Konflikte lösen in größeren Systemen wie Teams, Geschäftspartnerschaften, Personal- und Betriebsräten.
Integrale Unternehmensnachfolge
Integrale Zusammenarbeit mit Beratern und der Unternehmerfamilie sowie den Nachfolgern für eine stimmige Unternehmensnachfolge und eine weiterhin harmonische Familie.
SystemEmpowering Ausbildung EOC und CoachMediator
Als Entscheider eine Kombination und Fortentwicklung aus NLP, Coaching und Mediation erlernen, um Systeme wirkungsvoll zu empowern und Konflikte zu lösen.
Was sagen unsere Kunden
Mein Unternehmen befand sich 2012 in einer Umbruchphase, die durch Konfliktsituationen geprägt war. Ich wollte verstehen, wie es dazu kommen konnte, außerdem praktische Werkzeuge erlernen, wie ich als Unternehmer und Führungskraft eine Atmosphäre entstehen lassen kann, in der sich jedes Team-Mitglied wohl und zugehörig fühlt. In der zweijährigen Ausbildung zum System Empowering Coach (ehemals CoachMediator) im Hanseatischen Institut habe ich mein eigenes Potenzial deutlich weiter entfalten können und durch Dr. Dieter Bischop mit seinem Team erfahren, dass eine ausgeglichen starke Führungspersönlichkeit für Gleichgewicht im Unternehmen sorgen kann. Heute habe ich genau diese harmonische Unternehmenssituation in Anerkennung, Respekt und Wertschätzung. Auf dieser Basis entwickle ich das Unternehmen weiter, unterstütze gemeinsam mit meinem Team jede weitere Potenzialentfaltung und stelle dieses Wissen als Mentor auch anderen Menschen zur Verfügung.
Dirk Mehrens
7 Ebenen des System Empowerings
Persönlichkeitsentwicklung ist ein großes Feld. Man kann sich in dem Jungle an Methoden, Schulungen, Coaches, etc. auch gerne einmal verlieren und am Ende weniger wissen, als am Anfang. Dies ist der Grund weshalb wir die 7 Ebenen des System Empowerings entwickelt haben.
SystemEmpowering Podcast
SystemEmpowering Podcast
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SystemEmpowering Blog
Coaching in der systemischen Mediation
Coaching wird in der systemischen Mediation genutzt zur: Herstellung der beiden Voraussetzungen „Es war mal gut/neutral“ und „Beide sind ausgeglichen kraftvoll genug zum Zeitpunkt der ersten Verletzung“ bei den Konfliktparteien Führungskräfte-Coaching kann zur...
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Mental Coaching
Sie haben Erfolg verdient - nutzen Sie deshalb Mental Coaching Um den Erfolg zu erreichen, den Sie wollen und auch verdienen. Mental Coaching löst Bremsen und setzt innere Kräfte und Energien frei, um Neues zu bewegen. Coaching bringt Sie dahin, die Systemgesetze im...
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Erfolgreiche Unternehmensnachfolge am Praxisbeispiel
Als erfolgreiche Unternehmensnachfolge am Praxisbeispiel wählen wir eine Familie, wo der Gründer sich von seiner Frau im Schlechten getrennt hat, der gemeinsame Sohn darunter leidet und die Firma übernehmen soll/will. Ausgangspunkt: Eine Familiennachfolge droht zu...
mehr lesenAuf unserem Blog posten wir regelmäßig Artikel über diverse Themen des System Empowerings. Schauen Sie doch einfach mal vorbei!
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